Le Devoir Éditorial | Intolérance, stupeur et consternation [racism among health care workers]

Timing could not be worse as CAQ government prepares its model of integration for Quebec. Reminder that reciprocal obligations apply to the host population as well:

C’est une histoire à faire hurler, sise aux frontières de nos espoirs d’intégration des immigrants et de la plate réalité du terrain, encore raviné par des poches d’intolérance et de discrimination. Les allégations de racisme au cégep et au CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue, subi par des hommes et des femmes venus d’Afrique pour devenir infirmiers ici, ont tout pour ébranler le gouvernement Legault, lui qui doit dévoiler jeudi un projet de loi-cadre destiné à redéfinir le modèle québécois d’intégration des immigrants. Quelle ironie !

Il y a de ces hasards de calendrier qui font réfléchir. Le Devoir révélait mardi, sous la plume de sa journaliste Lisa-Marie Gervais, que des étudiants venus d’Afrique à l’invitation du gouvernement du Québec pour prêter main-forte en soins infirmiers avaient subi ce qui a toutes les allures du racisme. Dans un rapport obtenu par notre reporter et relatant les humiliations sévères infligées aux étudiants, ce passage ne peut que faire frémir : « Il paraît qu’en Afrique, vous êtes tous des animaux. C’est pour ça qu’au Rwanda, les gens se sont entretués. » Cette phrase indigne aurait été prononcée par une enseignante qui devait accompagner et former ces personnes, tous déjà des infirmiers dans leur pays natal.

L’origine de cette affaire compte pour beaucoup dans l’horreur qu’elle inspire. C’est dans le cadre d’un de ces programmes idylliques lancés par le Québec pour suppléer à une pénurie de main-d’œuvre au sein du personnel infirmier que ces étudiants ont foulé le sol québécois. Partis de leur continent africain avec une solide formation infirmière, ils étudiaient et subsistaient grâce à un programme du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) décliné en quatre phases, et visant à terme la formation aux normes du Québec de 1500 infirmiers francophones. Le tout dans le cadre du Plan d’action ministériel pour la reconnaissance des personnes immigrantes.

L’ensemble de l’œuvre bénéficie du soutien des ministères de la Santé et des Services sociaux et de l’Enseignement supérieur. Ces détails non négligeables viennent ajouter une couche d’opprobre à l’affaire : ce fiasco est survenu sous la gouverne d’autant d’instances responsables vantant les mérites de ce parfait entrecroisement de l’offre et de la demande.

Le drame des étudiants humiliés s’est joué à plusieurs chapitres. D’abord, il y a eu les insultes racistes et les actes de dénigrement venus d’enseignantes et de responsables, tant du cégep de l’Abitibi-Témiscamingue que du CISSS où les étudiants effectuaient des stages et du travail à temps partiel comme préposés aux bénéficiaires, le tout en totale conformité avec le programme gouvernemental. Ensuite, l’échec scolaire. Ce sont des taux d’échec anormalement élevés le printemps dernier qui ont sonné la première alarme, car ainsi recalés, les candidats ont vu le sol se dérober sous leurs pieds : perte instantanée de l’allocation versée par le MIFI, impossibilité de travailler, retrait de l’assurance médicale. Certains ont pu effectuer une reprise, d’autres, non. Une infirmière ayant soutenu les victimes en dénonçant le traitement subi a été congédiée du CIUSSS où elle travaillait.

Un consortium indépendant dépêché en Abitibi-Témiscamingue pour résorber la crise a témoigné dans un rapport accablant de la nature des opérations de dénigrement constantes subies par les étudiants. Mais, comble de l’injure, ledit rapport ne s’est pas rendu aux autorités concernées, comme si on avait voulu cacher l’inénarrable. Une demande d’accès à l’information et une démarche journalistique ont permis de découvrir de quel traitement « dégueulasse » — le mot du ministre responsable de la Lutte contre le racisme, Christopher Skeete, en réaction à notre reportage — les étudiants avaient été victimes.

Interrogé sur cet événement malheureux, le directeur à la formation continue du cégep, Julien Pierre Arsenault, a parlé d’une question de « perceptions ». Dans d’autres médias, mardi, il dénonçait avec plus de vigueur les allégations de racisme.

Tout cela survient alors que le ministre de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration, Jean-François Roberge, doit dévoiler jeudi un projet de loi-cadre dictant les termes d’un nouveau modèle d’intégration au Québec. Le ministre, qui dénonce haut et fort toute forme de xénophobie ou de racisme comme celle transpirant de notre reportage, affirme que son intention n’est pas seulement de dicter les exigences attendues des nouveaux arrivants, mais de déterminer aussi quels sont les devoirs et responsabilités de la société d’accueil, au nom d’un « principe de réciprocité ».

Les récits racontant des manifestations claires de racisme systémique dans les univers de l’éducation et de la santé ont malheureusement été suffisamment nombreux pour qu’on s’en inquiète. Bien que ce gouvernement résiste encore à nommer ce racisme installé dans certaines de nos organisations, il devrait comprendre qu’en repoussant les évidences, il contribue en quelque sorte à gangrener les préjugés. C’est le premier signe d’une volonté d’intégration de façade.

Source: Éditorial | Intolérance, stupeur et consternation

It is a story to scream, located on the borders of our hopes for the integration of immigrants and the flat reality of the field, still ravined by pockets of intolerance and discrimination. The allegations of racism at the CEGEP and the CISSS of Abitibi-Témiscamingue, suffered by men and women who came from Africa to become nurses here, have everything to shake the Legault government, which is due to unveil on Thursday a framework bill to redefine the Quebec model of immigrant integration. What an irony!

There are those calendar coincidences that make you think. Le Devoir revealed on Tuesday, under the pen of its journalist Lisa-Marie Gervais, that students who came from Africa at the invitation of the Quebec government to lend a hand in nursing care had suffered what has all the appearance of racism. In a report obtained by our reporter and reporting the severe humiliations inflicted on students, this passage can only make you shudder: “It seems that in Africa, you are all animals. That’s why in Rwanda, people have been king each other. This unworthy sentence would have been pronounced by a teacher who had to accompany and train these people, all already nurses in their native country.

The origin of this case counts for a lot in the horror it inspires. It was as part of one of these idyllic programs launched by Quebec to make up for a shortage of nursing staff that these students set foot on Quebec soil. Starting from their African continent with a solid nursing training, they studied and subsisted thanks to a program of the Ministry of Immigration, Francisation and Integration (MIFI) declined in four phases, and eventually aimed at training 1500 French-speaking nurses to Quebec standards. All under the Ministerial Action Plan for the Recognition of Immigrants.

The entire work is supported by the Ministries of Health and Social Services and Higher Education. These significant details add a layer of reproach to the case: this fiasco occurred under the guidance of so many responsible bodies touting the merits of this perfect intertersection of supply and demand.

The drama of the humiliated students was played out in several chapters. First, there were racist insults and acts of denigration from teachers and managers, both from the Abitibi-Témiscamingue CEGEP and from the CISSS where students carried out internships and part-time work as beneficiaries’ attendants, all in full compliance with the government program. Then, school failure. It was abnormally high failure rates last spring that sounded the first alarm, because thus failed, the candidates saw the ground escape from under their feet: instant loss of the allowance paid by the MIFI, inability to work, withdrawal of medical insurance. Some were able to make a recovery, others were not. A nurse who supported the victims by denouncing the treatment suffered was dismissed from the CIUSSS where she worked.

An independent consortium dispatched to Abitibi-Témiscamingue to resolve the crisis testified in a damning report on the nature of the constant denigration operations suffered by students. But, to the height of the insult, the said report did not go to the authorities concerned, as if they had wanted to hide the unspeakable. A request for access to information and a journalistic approach made it possible to discover what “disgusting” treatment – the word of the minister responsible for the fight against racism, Christopher Skeete, in reaction to our report – the students had been victims.

Asked about this unfortunate event, the director of continuing education of the CEGEP, Julien Pierre Arsenault, spoke of a question of “perceptions”. In other media, on Tuesday, he more vigorously denounced allegations of racism.

All this comes as the Minister of Immigration, Francisation and Integration, Jean-François Roberge, is due to unveil on Thursday a draft framework law dictating the terms of a new integration model in Quebec. The minister, who loudly denounces any form of xenophobia or racism such as that transpiring from our report, says that his intention is not only to dictate the demands expected of newcomers, but also to determine what the duties and responsibilities of the host society are, in the name of a “principle of reciprocity”.

Unfortunately, there have been enough stories of clear manifestations of systemic racism in the worlds of education and health to be concerned. Although this government still resists naming this racism installed in some of our organizations, it should understand that by pushing back the evidence, it contributes in some way to gangrenous prejudice. This is the first sign of a desire to integrate the facade.